La SEML Côte d’Or Energies, société d’Economie Mixte Locale (SEML) créée, le 26 octobre 2015 à l’initiative du SICECO Territoire d’énergie Côte d’Or, dont le capital est détenu par des actionnaires publics et privées.
La SEML Côte d’Or Energies développe, construit, investit et exploite des centrales de production d’énergie décentralisée à partir de sources renouvelables : éolien, photovoltaïque au sol ou en toiture, méthanisation ou encore hydroélectricité.
Recrutent :
UN(E) CHARGE(E) ETUDES ENERGIES RENOUVELABLES (EnR)
è soit au titre du SICECO Territoire d’Energie Côte d’Or :
par voie de mutation, inscription sur la liste d’aptitude dans le grade des
techniciens territoriaux, ou à défaut par voie contractuelle,(CDD d’une durée de
12 mois, renouvellements possibles), contrat de droit public,
è soit au titre de la SEML Côte d’Or Energies :
Contrat à Durée Indéterminée (CDI), contrat de droit privé.
Les missions proposées seront les suivantes :
Seconder l’ingénieur en énergies renouvelables :
- Accompagnement technique des collectivités et EPCI tout au long de leur projet d’énergies renouvelables notamment dans le domaine du photovoltaïque,
- Suivi technique, administratif et financier des projets,
- Développement des projets EnR de la SEML Côte d’Or Energies,
- Appui administratif et financier.
- Rôle d’animation et de communication auprès :
- Des collectivités/EPCI, des acteurs pour le développement des énergies renouvelables : conseils techniques, animation de réunions d’informations, formation du personnel communal/communautaire ….,
- Des interlocuteurs institutionnels et partenaires publics (ADEME, Etat, DDT, Région, Département) et privés (développeurs, constructeurs,….).
Profil souhaité :
- Niveau bac + 2 : BTS, DUT en EnR avec une connaissance spécifique en Photovoltaïque,
- Capacités d’analyse et de synthèse rédactionnelles et d’expression orale avérées (contact avec les collectivités), autonomie et sens de l’organisation souhaitées, rigueur dans le traitement des dossiers (maîtrise des outils bureautiques : word, excel, powerpoint…),
- Aptitude au travail en équipe,
- Sensibilité et motivation particulières pour les enjeux de la transition énergétique,
- Expérience en EnR (étude, maitrise d’œuvre, exploitation d’installations).
Conditions :
- Poste à temps complet (35 heures),
- Permis B obligatoire (déplacements dans tout le département de la Côte d’Or et la Région Bourgogne Franche-Comté (si besoin) avec voiture de service),
- Poste à pouvoir dès que possible.
Informations complémentaires :
- Rémunération selon profil et expérience,
- Primes du CAS (Comité d’Action Sociale),
- Forfait mobilités durables (FMD),
- Organisation du travail du lundi au vendredi sur 36h (1/2 journée de RTT par semaine ou 1 journée tous les 15 jours), annualisées à 35h (5 jours de RTT en plus des congés statutaires),
- Télétravail possible (3 jours au maximum).
Renseignements :
- Contacter Nathalie HERMAND au 03 80 50 99 32,
- Candidature (lettre de motivation et curriculum vitae) à faire parvenir par courriel uniquement à nhermand@siceco.fr
